今日２９日は、会社の仕事納めです。
当初は２７日が仕事納めの予定だったのですが、少しでも年内を頑張って来年につなげようということで、２８日，２９日と仕事をすることにしました。
忙しい状況を理解してくれて、協力してくれる従業員の皆さんには本当に感謝です。
この時期になると厳しい条件の中で仕事をしなくてはなりませんし、除雪に関しては昼夜を問わずの出動になります。
私も手押しの除雪機を十年ほど操作してきていますが、風が強い日などは自分に飛ばした雪が飛んでくるので、吹雪の中で仕事をするようなものです。そんな大変さも分かるので、余計に皆さんへの感謝の気持ちが強いのでしょうね。
「仕事が忙しい事に、感謝しましょう。 そしてお正月は疲れた体をゆっくりと休めて頂き、お正月からまた元気に仕事を進めていきましょう！」 と今朝の朝礼でも話させて頂きました。
年明けからも忙しい状態が続きますが、安全に配慮しながら仕事の能率を上げていけるように、一人一人の力を合わせて頑張っていきます
今日は、朝から風が強く荒れた天候です。
現場安全パトロールをしてきたのですが、どちらも風通りの良い現場なので、河川災害復旧も公共下水道も厳しい作業環境でした。
昨晩に積もった雪が道路に積もり、最高気温も氷点下の予報なので、道路も凍っています。第三者に対する安全配慮や、自分達自身の安全確保など、これからの冬期間は本当に神経を使います。
現場をシート等で養生したり、塩カルで凍結防止をしたり、除雪をして作業範囲の安全を確保したりと、普段以上に手間がかかってしまいます。
休みを２日間返上して、仕事納めも２９日に遅らせました。
年内の内に少しでも仕事を進めて、ゆっくりと正月に体を休め、年明けからまた頑張るための対応です。協力してくれる、従業員の皆さんに本当に感謝です。
こうなってくると、後は除雪が心配です。お正月くらいはゆっくり従業員を休ませたいですし、忙しい時期には、現場も遅れて厳しいのが本音です。
そうは言っても、なんとか地域のためにも頑張っていかなくてはなりませんね
先日、電話帳を見たと言うことで舗装工事の見積もりを頼まれる機会がありました。
時間を決めてお宅に伺い、お話しを聞きながら見積もり範囲や方向性を確認し、それではいつ頃にはお見積もりをお持ちしします。 と、普段ならそこまでのやりとりですし、こちらは仕事を頂く立場ですから、それが当たり前だと思います。
ところが、「忙しいところ、わざわざ申し訳ありませんでした」と、飲み物やミカンを頂き、恐縮しながらも頂戴して、その場を後にしました。
そして、お見積もりを持参したとき。
「本当に忙しいところ、無理をいってすみません」 と、飲み物やミカンなど、本当に沢山のお心遣いを頂きました。
こちらが恐縮していると、「私一人では食べきれないし、皆さんに配って喜んでもらうことが好きなの。」 というお答えでした。
こちらの忙しさに対するお心遣いと思いやりに、とても心が暖まった出来事でした
先日、他社の安全協議会パトロールに参加してきました。
現場は、道路改良に伴う地盤改良工事。地中深くまでセメントによる硬化を行うので、セメントミルクを製造するプラントまであって、とても大規模な工事でした。
道路建設工事なので第三者交通はありませんが、資材搬入の頻度が多いので、安全に通行させながら、事故防止に努めて欲しいですね。
安全パトロールの場合、他社の良いところを参考にしながら自社にも活かしていく必要があります。
今年から、一つの営業ツールということでカレンダーを製作しました。風童社さんに製作をお願いをして、下の名前や仕事の内容を検討しながらデザインを決めました。
上の絵は、「中島潔」さんの作品集からです。
心が和み、目の保養に良いかな と考えて決めました。
ちなみに下のロゴには、
「土木・建築外構・給排水設備・舗装・建物解体・リフォーム・浄化槽工事から草刈りまで どんな事でもお気軽にご相談下さい」 と、看板やパンフレットにも記載している文言を載せました。
また、経営方針ということで、「お客様に感謝され、仕事を通じて地域社会に貢献する企業であり続けること」 と、地域に根差し貢献し、地域から必要とされる会社であるべきという考えを記載しています。
弊社は自社施工能力とお客様への心配りを大切にしています。お客様から信頼してもらえるための施工能力を自社で有し、更に自社施工可能工事範囲を拡げながら、更に相手の立場で物事を考えられるような意識を常に高めていきます。
そして、自社施工によらない専門的な外注協力についても、しっかりとした仲間達との関係を大切にし、品質の高い施工を提供していきます。
日々の仕事の積重ねの中で、弊社がこの地域にあって良かったと皆様から思ってもらえるような会社に益々していくということ。
これが、私の志ですね
電気を使ったエコ給湯は工事も行いましたし、補助金の申請をした実績があるのですが、石油給湯器にもエコフィールというものがある事を始めて知りました。
高温の排気熱を再利用する仕組みで、給湯熱効率が９５％と高くなり、従来よりも年間７９リットル（４人家族を想定した従来の石油ふろ給湯器との比較）の灯油節約やになるそうです。
CO２も１３％カットということで、杉の木なら年間１４本分のCO2削減効果があり、まさにエコですね。しかも、省エネ型で環境に配慮と言うことで、２３，０００円の補助金もあるそうです。
最近の傾向として、車もそうですが省エネ＝環境配慮を考慮した製品が増えてきましたね。
限りある資源を考え、環境へも配慮していくこと。私達にとって、当たり前の感覚になってきつつありますね。
それから、平成２１年４月１日から、消費生活用製品安全法が施行されることに伴い
１．扇風機 ２．換気扇 ３．エアコン ４．電気洗濯機 ５．ブラウン管テレビは、設計上の標準使用期間が明示され、法定点検期間中の点検が、（設計標準使用期間前年）が義務づけられるそうです。
小型ガス給湯器の経年変化が主因となる重大事故が発生したことによる、事故を未然に防ぐ措置だそうです。
確かに、古くなった機器は危険を伴う場合があります。設計標準使用期間を過ぎて使用する場合には、こまめな点検が必要だということなのですね。
ここに来て、秋晴れが続いています。
空気の乾燥から、カゼをひくのが怖いところではありますが、私達の仕事にとっては本当にありがたいことですね。
日が暮れるのも早く、だんだんに寒さも厳しく、雪も心配な季節に近づいてきているので、今の内に少しでも進捗を上げておかなくてはなりません。
安全にはきちんと配慮をしながら、段取りよく効率よく作業を進めていくこと。
一人一人が持てる力をフルに発揮しながら、今が頑張りどころです
仲間へのメッセージです：
１１月１２日に行われました１１月定時総会に、総務委員会を始めとする皆様の想いが通じ、また、一人一人がスケジュール調整をしっかりとして頂いて多くの皆様にご参加頂けたこと、まず持って心より感謝申し上げます。
また、慎重審議の上に、総会議案を承認して頂けた事に対しまして重ねて御礼申し上げます。
理事長挨拶の場でも申し上げさせて頂きましたが、今の時期は、今年から来年につなげる上で、とても大切な時期です。
今年為すべき事をきちんとやり遂げて、来年につなげていくためにも、これからの青年会議所の方向性（大会主管や法人制度改革）や事業報告及び出向報告を通して、多くのメンバーに知っていただけたことは、本当に意義深いことだと考えております。
よく青年会議所運動と言いますが、運動に必要な事は、その「方向性：ベクトル」と、「運動量」になります。
私達青年会議所のメンバーが同じ方向性を向き、一丸となって力を発揮したときの運動量は、社会を変革しうる力があると、私は考えています。
厳しい時代だからこそ、皆で力を合わせて、お互いに切磋琢磨し合いながら、個人と社会の両方とも良い方向に進めるように努力をしていくことが大切です。
そして、青年会議所の持つ懐の広さは、きっとメンバーの皆様一人一人の求めていることに対して、何らかの行動をすれば、必ず何らかの答えを返してくれるはずです。
これからも、なんとか時間を創りながら、その創った時間を個人だけでは無く社会の未来に向けても使っていきましょう。
今日は、ＩＳＯ９００１のサーベイランスがありました。
弊社のＩＳＯも３年更新を二度終えて、三回り目の７年目を迎えます。会社としてのシステムが成熟してきている中で、これから部分的にもっと掘り下げて活動をしていくことが大切だというご指摘を頂きました。
ＩＳＯ９０００は、会社全体の品質管理システムです。要は、発注者の意図するものを、どうやって正確に、そしてより高品質なものを提供するのか。そうした仕事を行う中で、会社はどのような目標を持ち、それを一年間という中でどのように実現していくのかということです。
ＰＤＣＡサイクルと言われるように、計画（Ｐ）→実行（Ｄ）→チェック（Ｃ）→処置（Ａ）というサイクルで、常に向上していけるようなマネージメントシステムを構築していく必要がありますし、そうした工夫が求められています。
これからの時代に向かって、皆で常で向上心を持ち、考え工夫しながら仕事を進めていけるように、そんな叡智を結集しながら仕事をしていきたいですね
今回の審査は、現場審査が多かったです。ご指摘を頂いた要観察は一つだけで、水中ポンプの管理としてやっている事を、きちんと記録として残すことでした。
水中ポンプはリスクを考慮して動力を使用しているのですが、ポンプ本体が止まれば掘削範囲が水没してしまいます。土砂崩落の危険性を考えると、水中ポンプの管理はもちろん大切ですし、それを記録として残しておくべきでした。
今回は大きな指摘はありませんでしたが、指摘を頂くというよりも、常に工夫をしながらの向上心を大切にしていきたいですね。
今日は、建設業協会・岩手県・市役所・労働基準監督署の合同安全パトロールがあり、弊社も、災害復旧の現場がパトロール対象となりました。
河川災害によって壊れた護岸を復旧する工事ですので、地山まで崩れたりと当然現場条件も厳しいものがあります。
しかしそうした中においても、法止めや法保護ネット、路肩明示や区分等を行いながら、なんとか安全に工事を進めようとしているという意識を評価してもらいました。
その他にも、ゴミの分別の仕方や、バックホウのバックモニターや書類整備など、良い点を評価してもらえたということでした。
工事はこれから本格化していきますが、現場条件はこれから冬に向けて更に厳しくなっていきます。
なんとか無事故・無災害で現場を進めていけるように、しっかりと安全指導をしていきたいです。
秋晴れの中、毎年恒例の「花巻農業高校 ふれ合い事業」が開催されました。
花巻農業高校の２年生の生徒さん達を対象にしたこの事業は、花巻建設業青年部の皆と協力して実施してきている事業で、平成５年の開始から１６回目を迎えました。
午前中は、生徒さんが２人ペアーを組み、私達青年部員が一人ついて水準測量を行いました。一人がレベルで一人がスタッフを持って、青年部員が測量のアドバイスをしながら測量を実習してもらいました。
ＫＢＭの他に４点杭を設置し、一人１往復で二人で2往復する際に、誤差５mm以内であれば合格ということで、その実施タイムを競いました。
午後は、最新の測量器械，バックホー，タイヤローラー，ローダー，高所作業車を、生徒さん達に体験してもらいました。
午前中は上手くいかない生徒さんもいましたが、午後は実際に運転をしたりしたので、皆で楽しく体験することが出来たようです。
皆さん、どうもお疲れ様でした
今日も少し嬉しいことが。
今お世話になっているリフォーム工事の施主さんから、細かいところにまで気を配って頂いてと感謝の気持ちを頂きました。
お客様の立場で、棚を付けたり、ブロックを補修したりと提案しながら作業を進めているだけのですが、そうした言葉を頂くのは本当に嬉しい事です。
そうした気配りが出来る、職人さんがいることにも感謝ですね。
単なる技術の継承だけではなく、そのような意識も大切に育てていきたいものです
今日は湯口中学校で建設業のふれあい事業があり、３０名を越える花巻市内の建設業青年部の皆さんのお手伝いを頂きました。
この建設業ふれ合い事業も、今年で１９回目。継続は力なりとは言いますが、先輩達の代から積み重ねてきた実績が大きい事業です。
今年は、午前中に校内の敷砂利を青年部が行い、学校に対するちょっとした貢献活動を行いました。
午後は湯口中学校の２年生４７名を対象に、重機の試乗体験でバックホウ，タイヤローラー，ローダー，高所作業車に乗ることが出来ましたし、午前中の続きで敷砂利作業の体験もしてもらいました。
その他にも、測量体験でレベルや光波、更にはノンプリズム光波も提供して頂き、ホームベースとピッチャーマウンドの高低差や、角度を実測したりしました。
距離当てクイズや、高さ当てクイズもあって、補足をしたりしながら、みんな熱心に考えていました。特にも、ポールの高さ当てでは、１０ｍ２３ｃｍというピタリ賞がいたのは本当に驚きです。
感覚の鋭い彼には、是非建設業に就職してもらいたいですね。
子供達の沢山の笑顔に出会えて、私達もボランティアで頑張った甲斐があった一日でした
今日の朝礼で、リーマン・ブラザーズの経営破綻の話から、私達の取り巻く生活環境がより厳しさを増していく可能性について話しました。
実感としても、最近の物価高騰を感じているからこそ、家庭でも会社でも、私達が出来ることを本当に頑張って行かなくては、自分達の生活を守ることも出来なくなってしまいます。
人から言われて物事に取り組むことも一つのキッカケではありますが、どうすれば、無駄なく・効率よく仕事を進めることが出来るのか。
日々考え、向上心を持って仕事に取り組むために、私自身が出来ることは何か。
危機的な状況が目の前に訪れる前からきちんと準備をしなければ、厳しい社会情勢に打ち勝つことは出来ません。
私自身も言論と行動とを一致させ、信頼されるトップであるためにどうあるべきか。そして、同じ方向性を向いて社員の皆さんと力を合わせ頑張るために、今何が必要なのか。
しっかり前を向いて、精進していかねばなりませんね
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